日々の業務
休暇を申請する
休暇の残日数を確認し、休暇申請を提出して、そのステータスを確認します。
残日数を確認する
左側のメニューで Leaves（休暇）をクリックします。メンバーにはすぐに My Leave Balances（自分の休暇残日数）が表示されます。マネージャーと管理者は、まず My leaves（自分の休暇）タブをクリックします。
各カードには残り日数が大きく表示され、その下に「X of Y days used」（Y 日中 X 日使用）と表示されます。
「Leave balance not configured yet」と表示される場合は、管理者がまだ休暇の種類を設定していません。残日数のカードは、名前に Casual、Sick、Earned、Maternity、Paternity を含む休暇の種類について表示されます。
休暇を申請する
- Leaves ページで Apply Leave（休暇を申請）をクリックします。
- Leave Type（休暇の種類）を選びます。
- Start Date（開始日）と End Date（終了日）を選びます。開始日に過去の日付は指定できません。
- Reason（理由）を入力します。例：「プネーでの家族行事」。
- Submit Request（申請を送信）をクリックします。
フォームに「No leave types have been configured for your workspace.」と表示された場合は、管理者に休暇の種類を追加するよう依頼してください。
申請した後
- 申請は Leave History（休暇履歴）に PENDING（保留中）のステータスで表示されます。
- Workclave は申請をレビュー担当者 1 人に送ります。通常はあなたのマネージャーかワークスペース管理者です。
- Leave approved（休暇承認）または Leave rejected（休暇却下）の通知が届き、ステータスが APPROVED または REJECTED に変わります。
日数の数え方
申請が承認されると、開始日から終了日までのすべての暦日が残日数から差し引かれます。期間内の週末も含まれます。たとえば、金曜日から月曜日までなら 4 日使います。
給与計算では、承認済みの休暇は勤務日（月曜日〜金曜日、祝日を除く）に限って有給休暇として扱われます。
週末に残日数を使わないようにするには、期間を分けて申請します。たとえば、金曜日〜金曜日と月曜日〜月曜日に分けます。
申請を変更・取り消す
取り消しボタンはありません。レビュー担当者に申請を却下してもらい、新しく申請し直してください。
スクリーンショットは英語版の画面です。